Reading Aidan Brooks‘ (newly qualified chef) latest article in the Observer Food Monthly blog, I got to thinking about what I have experienced these last few months - notably when eating with either the team from the Zephyr or the Fontaine Gaillon.
Surely, when eating with 15 other “foodies” the food should be pretty decent - and certainly when those foodies are French chefs, non ?
Well, it is not always the case.
Generally speaking, at La Fontaine we eat better than at Le Zephyr, or atleast we eat a bigger variety of things. We eat what is left over from the previous couple of days of work, which in the case of La Fontaine means usually a mixture of line caught sea bass, cod as well as, quite often, either mussels or squid. There’s also a fair bit of lamb (the top end of the ribs) which is left over from preparing the rack of lamb main course for the restaurant menu - this usually goes into a ragout, such as a curry. All of this is served with the ubiquitous pasta / rice / cous-cous / chips.
At Le Zephyr, the staff meal is simpler, and prepared in much less time - usually 15 minutes maximum, consisting of 1 meat / fish with pasta / chips or sometimes rice, accompanied by a salad.
The preparation of the staff lunch at La Fontaine is always left to the saucier / rotisseur, but I often help with the prep, and sometimes I do the whole thing from start to finish (a lamb curry that I did once went down particularly well, much to my relief !). Given that we eat at 11am, this prep starts usually around 10 in the morning and consists of
look in the fridge to see what’s left over
start to imagine what decent dish could be knocked together using the ingrediants that are there
plan your production, and fit it into your other morning prep tasks which are for the midday service
make sure that any special dietary requirements have been accounted for - for example, a lot of kitchens here in Paris have Muslim dishwashers and thus pork is not a good proposition for them !
Whatever is concocted, one must not forget that feeding the staff and keeping them happy is absolutely vital - so, if you are responsable for a meal that has not been well received, you will know about it straight away, believe me !
The challenge of the staff meal is to be able to transform the leftovers into a decent, tasty meal for 15, in 1 hour - pretty intimidating for anyone, but certainly for a trainee English chef !!!
Before starting my training I always imagined that professional chefs would be chatting about food, restaurants, products and food experiences from travelling……well, not at all !!! I very rarely hear my colleagues talking about any of these things. I’ve not been in the business long enough to be able to say why food is almost totally absent from all discussions at the table, but it’s certainly the case.
OK, la fin de ma première semaine de la 3ème période de formation en entreprise (c’est à dire, la période où je travaille à la Fontaine), et ce n’était pas terrible ! Je dirais que cette semaine s’est caracterisée par
ma difficulté (toujours) d’intégrer l’équipe / la brigade et de trouver ma place
besoin de rappeler au chef et, donc, aux autres dans la cuisine, que j’y suis en apprentissage (et donc apprendre à faire des choses) et non pas pour donner un coup de main (et donc faire les petits boulots ou tâches non-technique)
il faut que je vie mieux mes “échecs” (3 béarnaises ratées et une mayo qui est tombée - ce n’est pas grave, et en plus, je pense avoir tout vu en termes de comment ne pas réussir sa béarnaise…..important pour l’apprentissage….mais c’est “con”), et que je les vois comme une partie intégrale de mon apprentissage. J’ai tout le temps peur de ce que tout le monde pense de moi. D’un côté c’est peut-être important d’être dérangé par les râtages (si cela se dit ?!) parce que cela me motive d’avancer. Mais je pense qu’il faut que je prenne plus de recul, quand même.
des doutes sur ma décision d’aller à la Fontaine….est-ce qu’elle était une erreur ou pas ?….je ne pense pas parce que, ce qui m’intéresse particulièrement, ce sont les produits de bonne qualité et notamment, le poisson. Donc, sur ces points, la Fontaine est très bien et j’apprends plein de choses. Certes, pour prendre l’habitude d’être autonome en cuisine, responsable pour une partie et plutôt proactif dans le bon fonctionnement de la cuisine, je pense qu’une stage dans un resto plus modeste aurait été un meilleur plan. Mais l’équipe est bonne, il y a des bons pros, je vois la préperation qui est nécesaire pour être prêt pour une service de 100-120, et nous travaillons des très bons produits. La manque de responsabilité est, quand même, très difficile à assumer….et donc du coup, j’essaie d’avancer trop vite…..je ressens bcp de frustration, mais en même temps je suis certain que cette période me servira bien pour plus tard dans l’année (après la fin de la formation)
grâce à mes samedis au Zephyr, j’ai la certitude que je suis tout à fait capable de gérer une partie, voire une petite service au chaud, dans un restaurant avec un effectif moins important que celui de la Fontaine. Ce soir j’ai été bien - même si j’étais moins dans la “zone” ce soir qu’il y a 2 semaines quand nous avons servis 105 couverts….mais vu qu’il n’y avait que 52 couverts ce soir, c’est normal que je sois moins intense / “in the zone”. Encore une fois, je dois dire que j’apprécis énormément le contact avec le chef, Ludo.
Donc, sur le dos de la mort de ma mère, ça faisait pour une semaine un peu difficile.
Pour finir, je voudrais simplement vous tenir au courant du w/end à Londres que j’organise pour moi et qqs stagières sur ma formation. L’idée étant de montrer à mes collègues où on en est à Londres (et donc, en Angleterre) avec tout ce qui concerne la bouffe. Donc, ci-dessous une copie d’un mèl que j’ai envoyé qui explique le programme prévu.
Bonsoir à tous,
suite à la confirmation de qqs restaurants / fournisseurs / école, un petit mot pour vous dire quel sera le programme pour notre petite visite à Londres à la fin de mars.
- jeudi 27 mars - départ Paris en voiture en passant par Eurotunnel, hébergement chez un copain
- vendredi 28 mars, 8h30-10h “Tom Aikens”
* rencontre Tom Aikens pour parler pendant 30 minutes
* visite guidée du restaurant et ses 2 autres restos (qui sont dans le même quartier)
* petit déjeuner à l’anglaise à “Tom’s Kitchen” (je suis en train de voir si ce petit déj serait offert !….si non, je n’ai pas trop envie de payer £££ pour un petit déj)
- vendredi 28 mars, 11hrs-14hrs “Westminster Kingsway college”
* présentation par le responsable de la formation des cuisiniers
* déjeuner offert
* visite en cuisine
- samedi 29 mars, le matin “Gordon Ramsay at Claridges”
- samedi 29 mars, après-midi “Fromage Français contre Fromage Rosbif chez Neils Yard”, un fromagerie à Covent Garden
* acheter qqs fromages “British”
* parler avec leur expert sur le fromage “British”
* trouver qqpart dans le quartier pour déguster et comparer les fromages
- dimanche 30 mars, le matin, visiter les marchés de l’est de Londres (http://www.londonmarkets.co.uk/)
* Colombia Road marché des fleurs
* Brick Lane marché aux puces et restaurants indiens
* Spitalfields marché (nourriture et vêtements et autre)
Dom – 11:30 pm